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夏令营教官黄sir 夏令营教官介绍

时间:2024-05-14 10:05:09作者:光荣夏令营网 分类: 教官 浏览:0

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现在的工作让我非常痛苦,但又怕辞职了找不到工作,该怎么办?

我有跟你一样的的经历,我的决定是果断辞职了,俗话说的好,失去一棵大树得到一片森林,这话不止是说失去爱人和恋人的,所有的事情都能拉到这句话里来理解,辞职可能是你不想走 的这一步,但是你比较过吗?是因为工作痛苦好还是辞职了再找工作好,已经是成年人的你是不需要让他人替你做这个决定的,假如以你的能力辞掉了这份工作就再也找不到比这个更好的了,你不防放宽心态,重新定位自己和工作,看看能不能从痛苦中走出来,本人建议要是走不出来就果断辞职,别让心情影响了你的正常生活。

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很简单骑驴找马。

其实工作痛苦大部分都是由心态造成的。一方面好高骛远,认为自己应该去更大的平台或应该拿更多的薪水,久而久之会造成对现在工作的不满。其次对现在的工作缺乏兴趣爱好,工作仅仅作为你生存对手段,耽误了你享受美好生活的时间,却没给你能享受美好生活的金钱。再次因兴趣缺乏导致的工作能力不足,而又没有足够的耐力去学习,工作的压力让你很厌倦当前的工作。

其实这也说明目前的你没有迫切的生存压力,或处于一个人吃饱全家不饿的状态。处于这种状态业无可厚非,很多人也都会经历这种状态。

所以建议你还是去骑驴找马。一方面如果碰到了好多机会就可以跳过去;另一方面,可以对外界的各种公司和岗位做一下对比,可能你会发现你目前的工作其实还不错,这样也能调整心态,安心工作。

这个问题让我想起曾经的自己,自己已经辞职过两次了,大学毕业时校招去了深圳,不喜欢公司的工作氛围,裸辞回家,紧接着通过考试进入一家事业单位工作,后来因为自身原因选择了辞职,然后来到了现单位,我说说自己的观点。

这两天和几个朋友聊了各自工作上的事情,每个人都有吐槽工作中的种种不愉快,都喊出了想要辞职不干了,最后又都老老实实继续加班。

其实,这些年自己有些感受,工作上的不开心很大程度上是由于我们停留在做事的层面,而这往往在职场新人中最为普遍。

职场新人一般属于做事的这类人,在入职之前就会听到其他人劝你入职后多做事、少说话,但你要注意,这六个字如果你把握不好你就很容易成为所谓的职场“老黄牛”,老黄牛有啥弊端?相信你也听说过干多干少一个样这句话,老黄牛干得多,拿的工资一样,承担的责任更重,如果你是老黄牛,你是不是就会非常痛苦。

工作痛苦这种感受,职场上多数人都体会过,套句鲁迅的话来说:不在痛苦中爆发,就在痛苦中死亡。

我的建议是:你要制定一个有时间限定的辞职计划。你的痛苦不是今天才开始,离职的念头也不是刚刚升起,能用到“非常”二字,至少被折磨一两个月以上了。那么,当你有这样的想法后,你做了什么呢?

你的第一意愿是辞职换新工作,所以,你首先要做的事情就是寻找外部机会。

现在网络多发达,下班后回家好好修订一下自己的简历,然后在各大招聘网站上寻找你的目标岗位,按个键,等消息。

当然,为了加快速度,你可以同时下多个招聘网站,找不同的机会用同一份简历投递。

虽然求职专家都告诉你们,要针对不同的公司写不同的简历,但说真的,实际中可操作性太低了。耗时耗力不说,你确定以自己的水平,能通过招聘简章把准企业的脉?所以,把自己最优秀的部分在简历上展现出来即可。

这年头,谁的微信圈还没几个有能量的人啊!打开微信,盘一盘自己的人脉资源,找到能帮助你的朋友,把你想换工作的信息透露出去。

当然,不同的人要用不同的技巧。

比如:优先找同行,跳槽快工资高。

但这种情况下,你不能直接说我要离职,不妨以朋友聚会、交流的名义,找几个你认为有机会为你推荐的行业人士,一起聚聚餐、喝喝酒,然后不小心吐吐槽,有心人自然而然会找你。

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